“我們退休職工辦理完社會(huì)化后,感覺(jué)特別方便,我這次改定點(diǎn)醫(yī)院,遛個(gè)彎兒的工夫就辦妥了!北本┦姓窐蚴姓瘓F(tuán)一處退休職工劉師傅說(shuō)。作為國(guó)企改革“十項(xiàng)試點(diǎn)”之一,剝離企業(yè)“辦社會(huì)”職能加速推進(jìn)!巴ㄟ^(guò)試點(diǎn)工作,我們摸索出了一套完整的工作模式,今年3月啟動(dòng)后,用了4個(gè)月,7月底完成了今年的工作任務(wù)!笔姓窐蚣瘓F(tuán)人力資源部部長(zhǎng)高宇說(shuō)。
一個(gè)水杯讓老職工感慨
國(guó)有企業(yè)退休人員社會(huì)化管理是趨勢(shì),是國(guó)有企業(yè)改革的重中之重。所謂的國(guó)有企業(yè)退休人員社會(huì)化管理服務(wù),是指職工辦理退休手續(xù)后,采取管理服務(wù)工作與原企業(yè)分離,養(yǎng)老金實(shí)行社會(huì)化發(fā)放,人員移交城市街道和社區(qū)實(shí)行社會(huì)化管理。
2018年7月,作為市政路橋集團(tuán)開(kāi)展企業(yè)退休人員社會(huì)化管理的試點(diǎn),市政集團(tuán)一處啟動(dòng)了這項(xiàng)工作!白铍y的是確保每一位退休人員簽署確認(rèn)書(shū),這是所有后續(xù)檔案和社保轉(zhuǎn)移工作的基礎(chǔ)!笔姓窐蚴姓瘓F(tuán)一處的工作人員介紹。
企業(yè)成立了退休人員社會(huì)化管理試點(diǎn)工作小組,逐個(gè)通知退休老職工到工作小組所在地簽字確認(rèn)!翱紤]到退休人員為企業(yè)奮斗了一輩子,借此機(jī)會(huì)對(duì)退休人員表示感謝,我們?yōu)槊恳晃磺皝?lái)辦理信息采集工作的退休職工發(fā)放杯子,取其諧音‘一輩子’的意思!备哂罡嬖V記者,退休人員社會(huì)化管理是給予他們更加便捷的服務(wù),企業(yè)不會(huì)忘記他們?yōu)槠髽I(yè)所做的貢獻(xiàn)。
前來(lái)簽字確認(rèn)的老職工拿到印著市政路橋字樣的水杯,心情很激動(dòng),有些老職工說(shuō):“沒(méi)想到,退休這么多年,企業(yè)還惦記著大家,退休人員社會(huì)化管理是國(guó)企改革的大趨勢(shì),我們必須支持。”
費(fèi)盡周折尋找“失聯(lián)”老人
在2018年試點(diǎn)移交600多人的基礎(chǔ)上,市政路橋集團(tuán)人力資源部認(rèn)真總結(jié)試點(diǎn)經(jīng)驗(yàn),梳理工作流程,制定工作方案,2019年1月,全集團(tuán)退休人員社會(huì)化管理工作啟動(dòng)。
各二級(jí)公司成立了由主要領(lǐng)導(dǎo)掛帥的專(zhuān)項(xiàng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,明確職責(zé)任務(wù),分步做好組織實(shí)施工作。每周召開(kāi)一次工作例會(huì),主要負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)聽(tīng)取工作進(jìn)展和完成情況匯報(bào),確保問(wèn)題在第一時(shí)間得到有效解決。
與此同時(shí),工作小組電話通知退休人員時(shí)認(rèn)真解釋工作內(nèi)容,為退休人員發(fā)放相關(guān)政策文件,耐心細(xì)致講解政策背景,宣傳退休社會(huì)化后福利待遇,消除退休人員的后顧之憂。
市政路橋市政集團(tuán)二處布置了溫馨的見(jiàn)面場(chǎng)所,為退休人員準(zhǔn)備了茶水、水果、點(diǎn)心,還有紀(jì)念品和應(yīng)急藥品,并掛上了橫幅:“歡迎您回家”。市政路橋總承包二部接待退休人員時(shí),同樣想方設(shè)法為退休人員提供便捷、熱情的服務(wù)!巴ㄟ^(guò)這樣的方式,在兩周時(shí)間內(nèi),集中完成簽字確認(rèn)108人,超額完成公司下達(dá)的指標(biāo)!笨偝邪肯嚓P(guān)負(fù)責(zé)人介紹說(shuō)。
在市政路橋高強(qiáng)公司,工作人員通知退休人員簽字時(shí),發(fā)現(xiàn)有三位老職工處于“失聯(lián)”狀態(tài)!耙?yàn)樗麄兺诵菽觐^比較久,搬家或者聯(lián)系方式改變,就聯(lián)系不上了!备邚(qiáng)公司相關(guān)工作人員并沒(méi)有放棄,輾轉(zhuǎn)通過(guò)熟人打聽(tīng),拜托前來(lái)簽字人員尋找,反復(fù)周折終于通知到“失聯(lián)”退休職工。
退休職工家門(mén)口享服務(wù)
“企業(yè)退休人員納入社會(huì)化管理服務(wù)范圍,可以讓他們?cè)诩议T(mén)口就能享受到與原企業(yè)無(wú)差別的公共服務(wù)。舉例說(shuō),開(kāi)介紹信、開(kāi)證明不用去原單位了,在家門(mén)口就可以辦理!毕嚓P(guān)專(zhuān)業(yè)人員進(jìn)行政策輔導(dǎo)說(shuō)。
市政路橋市政集團(tuán)一處退休人員張師傅家住朝陽(yáng)區(qū),檔案及社會(huì)保險(xiǎn)等轉(zhuǎn)移至朝陽(yáng)區(qū)香河園街道社會(huì)保障所。最近因?yàn)榉慨a(chǎn)繼承問(wèn)題,他需要做公正、開(kāi)證明!白咧鴰追昼娋偷搅,這要是以前,得到單位去開(kāi)證明,得半天時(shí)間!睆垘煾嫡f(shuō)。在市政路橋像張師傅這樣將檔案及社會(huì)保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移到街道社保所的退休人員越來(lái)越多,給退休職工帶來(lái)了更多的方便。
在市政路橋集團(tuán)各方共同努力下,截至6月10號(hào),集團(tuán)公司共取得11個(gè)區(qū)人社局復(fù)函,批復(fù)44家所屬單位8899名退休人員實(shí)行社會(huì)化管理!鞍凑漳甓裙ぷ饔(jì)劃,我們率先完成了任務(wù)。2020年上半年,將完成退休人員社會(huì)化管理移交的全部工作!备哂钫f(shuō)。 |